Mengapa Kepemimpinan Strategik Itu Diperlukan dan Apa Manfaatnya?

Halo, semuanya~ Mama tahu nggak Mengapa Kepemimpinan Strategik Itu Diperlukan dan Apa Manfaatnya? Kepemimpinan Strategik sudah lama menjadi salah satu kunci untuk membantu suatu organisasi atau perusahaan beradaptasi, bertahan, dan tumbuh. 

Untuk lebih jelasnya, langsung simak pembahasan di bawah terkait Mengapa Kepemimpinan Strategik Itu Diperlukan dan Apa Manfaatnya. Namun, sebelum masuk ke alasan dan manfaatnya, aku akan menjelaskan definisinya terlebih dahulu ya! 

Apa Itu Kepemimpinan Strategis?

Kepemimpinan strategis adalah pendekatan kepemimpinan yang berfokus pada pengembangan dan pelaksanaan strategi organisasi atau perusahaan untuk mencapai tujuan jangka panjang. 

Hal tersebut biasanya melibatkan pemimpin dalam merumuskan rencana strategis, visi, misi, dan tujuan yang akan membimbing perusahaan atau organisasi dalam menghadapi perubahan dan mencapai keberhasilan di masa depan.

Strategi yang dibuat oleh pemimpin strategis harus memetakan langkah-langkah penting untuk berpindah dari situasi saat ini ke situasi yang diinginkan. Misalnya, seperti perubahan struktur organisasi, alokasi sumber daya, dan inisiatif lainnya. 

Ciri-Ciri Kepemimpinan Strategis

Untuk menjadi pemimpin strategis yang efektif, ada beberapa ciri-ciri penting yang harus dimiliki :

1. Antisipatif

Ciri pertama adalah pemimpin strategis wajib waspada terhadap perubahan di lingkungan bisnis. Mereka harus dapat mengidentifikasi ancaman, peluang, dan tantangan yang mungkin timbul di masa depan.

2. Pikiran terbuka

Pemimpin strategis harus memiliki pandangan yang luas dan bersedia melihat masalah dari berbagai sudut pandang. 

3. Banyak akal

Berikutnya, pemimpin strategis juga harus mampu menghasilkan ide-ide kreatif, menyusun solusi, bersedia mencoba berbagai opsi, dan skenario sebelum membuat keputusan.

4. Membuat keputusan cepat

Kepemimpinan strategis mengharuskan seorang pemimpin untuk membuat keputusan yang sulit dengan cepat, bahkan apabila informasinya belum lengkap. 

5. Keterampilan diplomasi

Pemimpin strategis harus memiliki keterampilan diplomasi yang baik. Hal tersebut dikarenakan agar mereka dapat membangun kepercayaan, meyakinkan, dan mencapai kesepakatan dengan berbagai pihak.

6. Tidak Takut Gagal

Terakhir, seorang pemimpin strategis wajib bersedia menerima kegagalan dan belajar darinya. Mereka harus dapat mengubah kegagalan menjadi kesuksesan dengan mengidentifikasi tipe-tipe kegagalan yang bisa diubah sebagai pelajaran berharga.

Manfaat Kepemimpinan Strategis

  1. Membantu organisasi tetap berfokus pada tujuan jangka panjang, menghindari terjebak dalam rutinitas harian, dan memastikan sumber daya digunakan secara efisien
  2. Membantu organisasi menjadi tangguh dan adaptif terhadap perubahan, baik yang diperkirakan maupun yang tak terduga.
  3. Membantu dalam mengidentifikasi, mengukur, dan mengelola risiko dengan lebih baik
  4. Memberikan pemimpin kemampuan untuk menganalisis masalah kompleks dan menemukan solusi yang efektif
  5. Membantu dalam membentuk kebijakan dan budaya organisasi yang mendukung pencapaian tujuan strategis
  6. Meningkatkan kepuasan karyawan dengan memberikan arah yang jelas dan peluang pengembangan.

Nah, itulah pembahasan lengkap terkait Mengapa Kepemimpinan Strategik Itu Diperlukan dan Apa Manfaatnya. Semoga informasi ini bermanfaat!

Baca juga :